Serviço público inclusivo e acessível: um direito de todos e todas

Lutar por inclusão e igualdade de oportunidades é um pilar fundamental da nossa Campanha Salarial 2026. Acreditamos que o serviço público só cumpre o seu papel quando é capaz de acolher todas as pessoas, respeitando suas singularidades e removendo barreiras.

Nossas diretrizes para um serviço público verdadeiramente acessível incluem:

• Dignidade e Igualdade: Garantir oportunidades reais para pessoas com deficiência, incluindo aquelas no espectro autista.

• Espaços Adaptados: Promoção de acessibilidade em prédios públicos e educação inclusiva adaptada às necessidades individuais.

• Empregabilidade Justa: Defesa intransigente da política de cotas de vagas e de um ambiente de trabalho acolhedor.

O Sindsems, ao lado da Fetamce e da CTB, reafirma que o respeito à diversidade é a base de uma sociedade justa. Se o serviço é público, ele deve ser de todos e para todos.